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搜狐科技報導，小米之家深圳旗艦店昨日正式對外營業，雷軍在出席溝通會時表示，過去兩年，小米的確遇到包括管理、線上線下整合等問題，導致增長困難。但目前針對各項問題，已提出相應對策逐步解決。雷軍表示，小米之家是公司內部戰略的突破點，在戰略上和商業模式上，證明了新零售的可行性，實現電商到線下的戰略突破。雷軍強調，小米之家對品牌的宣傳具有重大意義，讓更多人能體驗到小米的產品。雷軍指出，目前小米之家對業績貢獻還有限，今年估計會產生60億到70億元收入，但計畫未來5年日本電動除粉刺機，小米之家將做到年銷售額100億美元的目標。展望明年，雷軍說，從目前小米手機連續兩個月出貨量超過1千萬支的情況來看，明年小米手機有99％的把握能做到出貨量1億支。同時，小米計畫明年進入世界500強企業，應該沒有太大問題。他還稱，對小米來講，銷售額及出貨量並不是最重要的，重要的是怎麼做出讓用戶感動的產品。根據美國調研公司IDC最新數據顯示，今年第3季小米手機出貨量達2,760萬支、年增102.6％，在大陸市場占比從去年同期的3.7％增加到7.4％，重回第5位。此外，小米之家大陸門市數量已達220家，累積吸引客流3,200萬人次，單店月均銷售額519萬元。(工商時報)
工商時報【文╱張語羚、呂雪彗】
賴揆昨（6）日打破慣例首次親自主持行政立法政策協調會報，就7休1有條件鬆綁與黨團立委達成共識，展現對一例一休修法果斷力及堅定意志。
《勞基法》一例一休上路不到1年，賴揆便大興土木再修法，亟欲火速清理戰場，全心拚經濟不言可喻。林規賴不隨，前院長林全不碰的修法，賴揆毅然決然撩落去，擬定5大修法方向，鬆綁7休1限制，讓例假日彈性化，出現可合法連續上班12天的彈性，工商界普遍肯定。
不過，勞動部上周公告《勞基法》修正草案時，遭民進黨等不分派系立委反對，皆認為應提出維護勞方權益的相關策略。黨政人士說，7休1不鬆綁，連烘穀業都要求納入84條日本彩妝品牌有哪些新秘彩妝推薦品牌去黑頭粉刺清潔棒之1責任制指定範圍，僵固政策無法因應多元樣態行業的彈性需求，令政府不勝其擾。
民進黨團雖有異見，但多有共識應「有條件」鬆綁7休1，願意與行政院溝通、取得折衷辦法。因此賴揆主持行政立法協調會報前一天，扮演溝通橋梁的政務副祕何佩珊，連夜在黨團總召柯建銘辦公室，與黨團幹部及綠委磋商7休1等修法折衷版，最後僅立委林淑芬、江永昌少數綠委存有雜音。
7休1「有條件」鬆綁，是為消除綠委疑慮，讓持反對聲音的綠委有台階可下。而新增目的事業主管機關及勞動部雙重把關，亦可照顧台灣97％中小企業勞工權益，不必面對資方強勢談判的壓迫。另一層深意，是要目的事業主管機關分擔勞動部指定的壓力，對中小企業、運輸業、旅遊業、長照安養中心等給予更大彈性空間。換句話說，綠委要面子，政院要裡子，有條件折衷鬆綁，可說各取所需。
賴揆曾私下透露，他一上任對外宣示將修改一例一休，民調立即竄升，這是民眾對他的高度期許，和社會展開正確的對話。此一現象亦不難窺出外界對一例一休有很深美容化妝品展的民怨。因此接地氣的賴揆，精準掌握民意，對修改一例一休在內部親下指導棋，儘管綠營內部仍有雜音，但務實的他展現堅定態度，做對的事，以高人氣的政治能量掌握修法全局。
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